Handlungskompetenz
Definition
Handlungskompetenz ist die Fähigkeit, zielgerichtet, aufgabengemäß, der Situation angemessen und verantwortungsbewusst betriebliche Aufgaben zu erfüllen und Probleme zu lösen.
Die Handlungskompetenz lässt sich in folgende vier Bereiche einteilen:
Sozialkompetenz
Definition
Sozialkompetenz (SK) bezeichnet die Fähigkeit, gut mit anderen Menschen umgehen zu können.
Anforderungen (für IT-Beruf)
- Durchsetzungsvermögen
- Teamfähigkeit
- Betreuung und Beratung
- Kooperationsbereitschaft
Fachkompetenz
Definition
Die Fachkompetenz (FK) umfasst alle für den jeweiligen Arbeitsbereich wichtigen Fähigkeiten und Fertigkeiten sowie das Fachwissen.
Anforderungen (für IT-Beruf)
- Entscheidungsfreude
- Schulabschluss
- Interesse für IT
- Technisches Verständnis
- Betreuung von IT-Komponenten
Personalkompetenz
Definition
Die Personalkompetenz (PK) bezieht sich auf alle wünschenswerten Einstellungen und Verhaltensweisen einer Person.
Anforderungen (für IT-Beruf)
- Einsatzfreudig
- Belastbarkeit
- Engagement
- Anpassungsfähig
- Weiterbildungsinteresse
Methodenkompetenz
Definition
Die Methodenkompetenz (MK) bezieht sich auf die Beherrschung von Lern- und Arbeitstechniken.
Anforderungen (für IT-Beruf)
- Selbstständig
- Planvoll
- Systematisch
- Sorgfältig
- Informationsbeschaffung- und Auswertung